人力资源管理师--人力资源管理师二级人力资源师（二级）-一对一金牌双证套餐

课程内容：初学指导→教材精讲→综合评审精讲→强化点题→真题解析→高清模考→内部资料→总复习指导→直播押题

特色服务：定期学习计划+直播答疑+结业证书+终身免费重修+在线班主任+免费代报考服务

套餐服务：

独享双证：结业证书＋国家职业资格证书            免费代报考：全程协助，省去报名繁琐流程

直播押题：考前押题串讲，直击考试精髓           班主任服务：一对一全程跟踪，指导学习

综合评审：论文、答辩、公文框一次通过            学习 计划：个性化、定期学习指导

内部资料：环球独家通关资料，不单售                后续 保障：考试不过，终身免费重修

直播答疑：名师互动课堂，解决学习疑惑

代报考城市：南京、福州、郑州、太原、杭州、乌鲁木齐、哈尔滨、长沙、武汉、成都、牡丹江等（注：报名费另付）

班型介绍

【初学指导】

介绍本职业的社会地位和作用、本职业发展前景、不同阶段不同职业规划问题；介绍本课程的基本结构和目的及其学习方法，从而为后期学习奠立良好基础。

适合人群：所有考证人群和兴趣学习人群

【教材精讲】

以教材为基础，进行全面精细的讲解

通过学习，详细解读教材内容、较好地掌握方法、把握各部分的突出重点

从而为总复习打下坚实的基础，是整个学习的核心阶段

适合人群：零基础初学者及第一次参加考试的考生

【综合评审精讲】

详细讲解论文答辩和公文筐两种评审形式

论文答辩从论文选题、写作技巧、格式要求、答辩流程、现场表现等方面详细讲解

公文筐从人力资源管理六大模块入手，解析答题模式

适合人群：零基础初学者及第一次参加考试的考生

【强化点题】

在了解并熟悉教材内容的基础上，进行重点、难点的强化讲解，附典型题目分析讲解

通过学习，提炼学习重点，消化精要内容、融入真题类型，重点地适应考试要求，是整个学习的重点阶段

适合人群：熟悉教材，有一定基础，想掌握重点难点的考生

【真题解析】

从历年考题入手，对考试题型中的选择题、简答题、计算题、综合分析题、论文撰写进行频道页详细分析

对近期考试真题进行详细讲解，并进一步拓展考试范围和题目，对考试题目进行预测性讲解

适合人群：所有考生

 【高清模考】

依据本年度考试命题方向、命题规律、重点及难点，总结出4套高仿真题

从题型、题量、难易度上全面仿真，本次考试命题考点囊括其中，是考前最好的助力棒

适合人群：所有考生

【内部资料】

环球网校特在考前推出独家内部资料班，此班别内容为网校老师在总结近几年考点、命题规律的基础上总结归纳之作，经过数次考试实践证明，绝对是各位考生的通关宝典

适合人群：所有考生

【总复习指导】

全面介绍考试整体重点，指导复习方法

分类讲解答题的规律性经验与技巧，提高答题技巧，深入消化重点内容，提高复习效率

答题失误原因分析、纠正方法、获取高分的规律性方法和对于高分获得者的分析与提炼，强化重点问题的理解和把握，提高学习效率

适合人群：熟悉教材，有一定基础，想掌握重点难点的考生

【直播押题】

此班别紧跟命题趋势，名师剖析近几年命题规律、高频考点，并预测本次考试可能出现的考题

高清视频现场直播，学员可通过视频、语音、文字与老师进行现场互动

本班别不提供下载，考前仅安排一次，请考生切勿错过！

适合人群：所有考生

名师介绍

● 副教授  国家劳动部认定的人力资源管理师培训师资；
● 中国国际职业资格认证协会资格评审委员会委员、中国国际职业资格认证协会理事；
● 兼任多家企业顾问、大学教授、大型企业人力资源总监、管理咨询顾问公司项目管理咨询师等。
● 长期从事人力资源管理教学、咨询、研究和教材编辑工作。
● 曾编审劳动部职业资格认证教程《企业行政师》。
● 主编《企业人力资源管理师应试宝典》，发表专业论文等50余篇。
● 参与撰写人力资源管理教材和辅导资料多部。
● 主讲课程：高级人力资源师、人力资源管理师、助理人力资源管理师、中级人力资源、初级人力资源等课程。丰富精彩案例教学多年来深受学员好评。